Οι ΗΠΑ θα μπορούσαν να μάθουν πολλά από το πώς το Ηνωμένο Βασίλειο διαμορφώνει την πολιτική DEI για επιχειρηματικά κεφάλαια

Υπουργείο Οικονομικών του Ηνωμένου Βασιλείου

Επιλογή Επιτροπής τον περασμένο μήνα

κυκλοφόρησε έκθεση

σχετικά με την ποικιλομορφία —ή την έλλειψή της— του επιχειρηματικού οικοσυστήματος της χώρας. Οι μαύροι ιδρυτές λαμβάνουν λιγότερο από το 0,4% του συνόλου των επιχειρηματικών κεφαλαίων και οι γυναίκες ιδρυτές λαμβάνουν περίπου το 2%, σύμφωνα με την έκθεση.

Η έκθεση χαρακτήρισε τέτοια θλιβερά στατιστικά στοιχεία «απαράδεκτα»:

Οι εταιρείες επιχειρηματικού κεφαλαίου κυριαρχούνται σε συντριπτική πλειοψηφία από λευκούς άνδρες και τα έσοδα από τη χρηματοδότηση επιχειρηματικών κεφαλαίων δεν είναι ακόμη πιο αντιπροσωπευτικά του ευρύτερου πληθυσμού του Ηνωμένου Βασιλείου όσον αφορά το φύλο και την εθνικότητα. Αν και υπήρξαν κάποιες βελτιώσεις, αυτό συμβαίνει πολύ αργά και η επίδραση της ταχείας αλλαγής θα πρέπει να θεωρείται προτεραιότητα από την κυβέρνηση και τη βιομηχανία.

Και δεν είναι μόνο στο Ηνωμένο Βασίλειο Στις ΗΠΑ, η χρηματοδότηση προς τους Μαύρους ιδρυτές το 1ο εξάμηνο μειώθηκε κατά 40% σε σχέση με το προηγούμενο έτος — από τα 75 δισεκατομμύρια δολάρια που επενδύθηκαν το πρώτο εξάμηνο του

2023

, μόλις 565 εκατομμύρια δολάρια συγκεντρώθηκαν από ιδρυτές Μαύρων. Και οι γυναίκες στις ΗΠΑ συγκεντρώνουν σταθερά μόνο το 2% των κεφαλαίων που διατίθενται κάθε χρόνο. Όπως έχει αναφέρει συχνά το TechCrunch+, οι εταιρείες και οι επενδυτές έχουν κάνει μόνο λίγα βήματα για να δημιουργήσουν ένα πιο δίκαιο τοπίο, αλλά τα οικονομικά κίνητρα και η ώθηση από την κυβέρνηση θα μπορούσαν να τους βοηθήσουν να προχωρήσουν μέχρι το τέλος.

Ο Brandon Brooks, ιδρυτικός συνεργάτης της Overlooked Ventures, είπε ότι το επιχειρηματικό κεφάλαιο είναι ήδη στο μυαλό πολλών νομοθετών στην Ουάσιγκτον. Είπε ότι κλήθηκε

σε μια ακρόαση

τον Απρίλιο για να συζητήσουν το τοπίο επιχειρηματικών κεφαλαίων των ΗΠΑ.

Οι γερουσιαστές ενδιαφέρθηκαν για τον κλάδο μετά την κατάρρευση της

Silicon Valley Bank

τον Μάρτιο, ψάχνοντας να βρουν περισσότερους τρόπους για να επιβάλουν ρυθμίσεις. Κατά τη διάρκεια της ακρόασης, ορισμένοι γερουσιαστές είχαν ενδοιασμούς με την έλλειψη χρηματοδότησης και τις ευκαιρίες που πήγαιναν στους δικούς τους ψηφοφόρους. “Τώρα που έχει τεθεί υπόψη τους με πολύ δημόσιο τρόπο, θα αρχίσουν να αναλαμβάνουν δράση”, είπε ο Brooks για το πώς οι υπεύθυνοι χάραξης πολιτικής δείχνουν τώρα περισσότερο ενδιαφέρον για τον κλάδο. «Τώρα μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε [the U.K.] αναφορά ως κατευθυντήρια γραμμή για να πούμε, «Ας κάνουμε κάτι παρόμοιο στις ΗΠΑ»».

Ο Ladi Greenstreet, ο Διευθύνων Σύμβουλος της Diversity VC, ήταν ένας από τους πολλούς που κλήθηκαν από την Επίλεκτη Επιτροπή του Υπουργείου Οικονομικών για να μοιραστεί τις εμπειρίες του στο οικοσύστημα επιχειρηματικών δραστηριοτήτων του Ηνωμένου Βασιλείου. Το Υπουργείο Οικονομικών είχε ήδη απαντήσει στην έκθεση, λέγοντας

θα εξέταζε

τις εισηγήσεις της επίλεκτης επιτροπής του. «Αλλά στο τέλος της ημέρας, είναι πολιτική, οπότε μπορώ να καταλάβω ότι πρέπει να συμβούν πολλά άλλα πράγματα για να γίνει αυτό», είπε ο Greenstreet στο TechCrunch+.